Online Jobbörsen Spezialist (m/w/d) – Ihre Chance bei den besten Online Jobbörsen
Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes, technologiegetriebenes Unternehmen mit Sitz in Österreich, das sich auf digitale Recruiting-Lösungen spezialisiert hat. Mit einem offenen, kollegialen Miteinander und flachen Hierarchien wird hier Zusammenarbeit großgeschrieben. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die als Online Jobbörsen Spezialist die besten online jobboersen analysiert, bewertet und in innovative Recruiting-Prozesse einbindet.
Wenn Sie Wert auf eine moderne und effiziente Arbeitsweise legen, Digitalisierung als Chance sehen und in einem Team arbeiten möchten, das Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützt, sind Sie bei unserem Kunden genau richtig. Nutzen Sie die Möglichkeit, in einem Umfeld zu arbeiten, das Ihnen Flexibilität, hohe technische Standards und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet.
Ihre Aufgaben als Online Jobbörsen Spezialist
- Analyse und Bewertung der Reichweite und Effektivität der besten online jobboersen in Österreich und international
- Steuerung und Optimierung der Schaltung von Stellenanzeigen über verschiedene Online-Plattformen
- Enger Austausch mit dem Marketing-Team zur Umsetzung von SEO- und Online-Marketing-Maßnahmen
- Integration und Pflege von Bewerbermanagement-Systemen mit Fokus auf die besten online jobboersen
- Auswertung von Daten zur Performance der Jobbörsen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Koordination mit externen Partnern und Jobportalen zur Sicherstellung der bestmöglichen Platzierung
- Kontinuierliche Marktbeobachtung und Trendanalyse im Bereich digitale Recruiting-Tools
Ihr Profil – Kompetent und praxisnah
Sie bringen eine fundierte Erfahrung im Bereich Online-Marketing und SEO mit, insbesondere in Bezug auf die besten online jobboersen. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischem Denken, Eigenverantwortung und Kommunikationsfähigkeit.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Online-Marketing und Content Management, idealerweise in Recruiting oder Personalberatung
- Praktische Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagement-Systemen und relevanten Analyse-Tools
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Hohes Interesse an aktuellen Trends in der digitalen Rekrutierung und Jobbörsenlandschaft
Unsere Benefits – Ihre Vorteile auf einen Blick
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung Ihrer Karriereentwicklung
- Leistungsgerechtes, wettbewerbsfähiges Gehalt und modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Ein offenes, unterstützendes Team mit regelmäßigen Team-Events und sozialem Austausch
- Innovatives Arbeitsumfeld mit Fokus auf Digitalisierung und effiziente Prozesse
Warum Sie sich bewerben sollten
Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Digitalisierung nicht nur propagiert, sondern lebt. Hier erwarten Sie klare Entwicklungsperspektiven in einem Umfeld, das Ihre individuellen Talente fördert und Ihnen Raum für eigene Ideen gibt. Das kollegiale Miteinander und die transparente Kommunikation schaffen eine Atmosphäre, in der Arbeit Freude macht und spürbare Erfolge ermöglicht.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des digitalen Recruitings und profitieren Sie von attraktiven Benefits, modernen Technologien und einem Team, das Sie auf Ihrem Weg begleitet. Wenn Sie nach einer Position suchen, die Sinn stiftet, sichtbar wirkt und Ihre Stärken als Online Jobbörsen Spezialist einbringt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.